Работодателям

В соответствии с п. 1 ст. 3 Закона Амурской области от 26.08.2024 №522-ОЗ «Об установлении квоты для приема на работу инвалидов на территории Амурской области» в вашем случае работодатель должен квотировать 3% от среднесписочной численности работников.

Критерии массового высвобождения работников установлены Постановлением Правительства РФ от 05.02.1993 № 99 «Об организации работы по содействию занятости в условиях массового высвобождения». Основными критериями массового высвобождения являются показатели численности увольняемых работников в связи с ликвидацией предприятий, учреждений, организаций, либо сокращением численности или штата работников за определенный календарный период. К ним относятся: - ликвидация предприятия любой организационно-правовой формы с численностью работающих 15 и более человек. - высвобождение работников в связи с сокращением численности или штата работников предприятия в количестве: 50 чел. и более в течение 30 календарных дней, 200 чел. и более в течение 60 календарных дней, 500 чел. и более в течение 90 календарных дней.